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人力资源总监(云南汇丰建设投资集团有限公司*)

8000-12000
云南-昆明 | 5年以上经验 | 本科学历
2020-09-30 更新 被浏览:
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联系方式
韩俐 人事部
最近在线时间:2020-07-27 20:07
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地址:云南省昆明经开区信息产业基地9号地块果林溪谷花园40幢3号
职位描述
到岗时间:1个月之内 年龄要求:35岁以下 婚况要求:不限 职责描述: 1.协助制定公司人力资源整体战略规划;
2.起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
3.制定招聘计划和程序,开展招聘工作;
4.制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系;
5.根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系及实施;
6.公司产品培训,团队考核制定,薪资核算以及日常的会议;
7.参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书;
8.完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1.大专以上学历,年龄在30-45岁;
2.5年以上人力资源相关工作经验;
3.熟悉人力资源管理各个职能模块并能独立执行;
4.熟悉国家相关的政策、法律法规;
5.很强的计划性和实施执行的能力,有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心,具备一定的抗压能力;
6.具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
求职提醒: 求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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